一、典獄長1人，綜理全監事務，並指揮監督所屬職員。

二、副典獄長1人，襄助典獄長處理全監事務；另辦理研考、各科室間之溝通協調及典獄長交辦事項。

三、教化科：

      (一) 受刑人教化處遇、諮商輔導、心理衡鑑及心理治療。

      (二) 受刑人累進處遇之審查。

      (三) 受刑人假釋審查、維持、停止、廢止、撤銷之建議及陳報。

      (四) 受刑人文康活動、體能訓練及教化獎勵事宜。

      (五) 受刑人集會之指導及分區管教。

      (六) 有關志工之引進、機關（構）、團體或人士協助推展教育、演講及宗教宣導。

      (七) 新聞書刊閱讀、管理及監內刊物編印。

      (八) 受刑人入監指導。

      (九) 受刑人之直接及間接調查。

      (十) 受刑人身心狀況之測驗。

      (十一) 受刑人社會資源需求評估、轉介及宣導。

      (十二) 受刑人之指紋、照相分類及其保管。

      (十三) 受刑人處遇之研擬、複查及建議。

      (十四) 受刑人出監後有關更生保護之聯繫。

      (十五) 其他有關教化、調查分類及社會工作事項。

    四、作業科：

      (一) 作業之指導及技能訓練。

      (二) 作業種類之選擇及作業計畫訂定。

      (三) 作業材料之購置、收支及保管。

      (四) 作業課程編訂、成績考核及勞作金計算。

      (五) 受刑人作業之配置、調動及作業獎勵事宜。

      (六) 作業契約之擬訂。

      (七) 作業器械之增置、收發、保管、檢查及修理。

      (八) 成品之評價、發售及保管。

      (九) 管理作業人員之調度及考核事項。

      (十) 其他有關作業事項。

五、衛生科：

      (一) 衛生計畫及設施之指導。

      (二) 傳染病預防及護理之訓練。

      (三) 受刑人健康評估及健康檢查。

      (四) 受刑人疾病醫療、衛生教育及醫療獎勵事宜。

      (五) 環境衛生清潔檢查及指導。

      (六) 藥品調劑、儲備及醫療器械之管理。

      (七) 受刑人戒護住院、保外醫治、死亡之陳報及通知。

      (八) 其他有關身心及衛生保健事項。

六、戒護科：

      (一)受刑人之戒護、門戶鎖鑰管理及本監之戒備；舍房、工場之查察及管理。

      (二) 管理員之訓練及勤務分配。

      (三) 武器械、戒具、消防安全設備、無線電通訊機與告警設備之使用、訓練及保管。

      (四) 受刑人飲食、衣著、臥具、用品之分給及保管；衛生清潔事務之執行。

      (五) 受刑人之身體與物品之搜檢、行為狀況考察及獎懲之執行。

      (六) 接見、發受書信及送入物品之處理。

      (七) 受刑人入監、出監與攜帶物品、金錢之受付、保管及名籍簿、身分簿之編製及管理。

      (八) 赦免、減刑之陳報及保安處分場所之聯繫。

      (九) 其他有關戒護管理事項。

七、總務科：

      (一) 印信典守及文書、檔案之管理。

      (二) 出納、財務、營繕、採購及其他事務之管理。

      (三) 糧食之收支、保管、核算及造報。

      (四) 受刑人福利之籌劃與督導及死亡之善後處理。

      (五) 公產及公務之管理。

      (六) 工友（含技工、駕駛）之管理。

      (七) 不屬其他各科、室事項。

八、人事室：

      (一) 有關本監人事規章之擬訂事項。

      (二) 有關本監職員送請銓敘案件之查催及擬議事項。

      (三) 有關本監職員考勤之紀錄及訓練之籌辦事項。

      (四) 有關本監職員考績、考成之籌辦事項。

      (五) 有關本監職員撫卹之簽擬及福利之規劃事項。

      (六) 有關本監職員任免、遷調、獎懲及其他人事之登記事項。

      (七) 有關本監職員俸級之簽擬事項。

      (八) 有關本監需用人員依法舉行考試之建議事項。

      (九) 有關本監人事管理之建議及改進事項。

      (十) 有關人事調查統計資料之搜集事項。

      (十一) 其他有關人事事項。

九、政風室：

      (一) 關於本監政風法令之擬定事項。

      (二) 關於本監政風法令之宣導事項。

      (三) 關於本監員工貪瀆不法之預防、發掘及處理檢舉事項。

      (四) 關於本監政風興革建議事項。

      (五) 關於本監政風考核獎懲事項。

      (六) 關於本監公務機密維護事項。

      (七) 其他有關政風事項。

十、會計室：

      (一) 根據年度業務計畫編製預算及分配預算。

      (二) 配合分期實施計畫編製收支估計表。（基金會計）

      (三) 審核原始憑證。

      (四) 編製記帳憑證、登載會計簿籍。

      (五) 編造會計報告、半年結算報告。

      (六) 各項採購案件之監辦事項。

      (七) 執行內部審核。

      (八) 辦理決算。

      (九) 審計機關審核通知決定剔除、修正等事項，通知有關單位（人員）限期聲復或追繳處理。

十一、統計室：

      (一) 本監統計方案之研究、規劃及統計工作事項之研擬、執行。

      (二) 本監收容人統計資料之蒐集、整理、彙編、分析及發布等事項。

      (三) 本監公務統計報表之編報事項。

      (四) 本監收容人統計基本資料庫之建立及維護事項。

      (五) 本監資訊業務推動，軟硬體之規劃、管理及維護事項。

      (六) 本監資訊作業之稽核及安全管理事項。

      (七) 其他有關統計、資訊業務等事項。

十二、監務委員會：

      (一) 監獄設監務委員會，以典獄長、副典獄長、科長及各主管人員組織之。

      (二) 關於在監受刑人之處遇及其他監內行政之重要事項，應經監務委員會之決議。但有急速處分之必要時，得先由典獄長行之，報告於監務委員會。

十三、假釋審查委員會：

      (一) 為落實公平、公正及客觀之假釋審查，本監依「監獄行刑法」設置假釋審查委員會，目前委員計有11人。

      (二) 除典獄長及其指派監獄代表２人為當然委員外，其餘委員由本監遴選具有心理、教育、法律、犯罪、監獄學、觀護、社會工作或相關專門學識之人士，報請監督機關核准後聘任之。另為落實性別平等，委員之任一性別比例不得少於三分之一。